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臺州預(yù)應(yīng)力鋼絞線價格 傳一央企取消年終獎,員工炸鍋!

點擊次數(shù):68 發(fā)布日期:2026-01-07
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傳一央企取消年終獎臺州預(yù)應(yīng)力鋼絞線價格,員工炸鍋!

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天眼查資料顯示,青島鼎益塑料機械有限公司,成立于2011年,位于青島市,是一以從事其他制造業(yè)為主的企業(yè)。企業(yè)注冊資本50萬人民幣。通過天眼查大數(shù)據(jù)分析,青島鼎益塑料機械有限公司利信息18條,此外企業(yè)還擁有行政許可2個。

一、傳一央企成率過97%,取消年終獎

元旦剛過,國內(nèi)某車企的一紙內(nèi)部通知引發(fā)軒然大波:因銷量和利潤率未達目標,公司決定取消年終獎,僅在2月春節(jié)前發(fā)放金額、標準均未明確的“激勵獎”。這讓不少員工感到猝不及防,畢竟公司年度銷量目標完成率過97%,在汽車行業(yè)中已屬不錯的表現(xiàn)。

據(jù)悉,該公司2025年初的年終獎還頗為豐厚,平均達4.8個月工資,相當(dāng)于一年平均發(fā)16.8個月的工資。

據(jù)多媒體報道,這央企因2025年銷量未達目標取消年終獎,引發(fā)員工的不滿,錨索相關(guān)話題還上了熱搜榜四。

有人習(xí)慣拿該公司與的額年終獎相比,其實該企業(yè)剛剛升格為央企集團。

官方目前沒有回應(yīng)。不過也有傳聞?wù)f要發(fā)年終獎。其中一張截圖顯示,“你的年度目標獎金基數(shù)為3個月的預(yù)估工資。該獎金為浮動收入,依據(jù)集團、公司、個人的年度績達成情況以及年度內(nèi)在職時間等因素綜合決定。獎金發(fā)放時間為春節(jié)前?!?/p>

二、央企都發(fā)年終獎嗎?

央企并非都發(fā)年終獎,是否發(fā)放年終獎主要取決于以下因素:

若企業(yè)當(dāng)年經(jīng)營業(yè)績良好、利潤增長,通常會有年終獎;若企業(yè)虧損或益不佳,可能取消或減少年終獎。例如,能源、金融等益較好的央企,年終獎相對豐厚;而部分處于轉(zhuǎn)型期或承擔(dān)公益職能的企業(yè),可能因政策調(diào)控或經(jīng)營困難,年終獎較少甚至沒有。

央企年初會根據(jù)營收、利潤等指標申報工資總額預(yù)算,年終獎是工資總額的一部分。若預(yù)算有限或已提前用完,可能無法發(fā)放年終獎。

一些壟斷行業(yè)(如煙草、電網(wǎng))或薪行業(yè)(如軍工、科技),年終獎相對較且較穩(wěn)定;而建筑、地產(chǎn)等競爭激烈或受市場影響大的行業(yè),年終獎可能波動較大。

部門績、個人績也會影響年終獎發(fā)放。即使企業(yè)有年終獎,也可能因部門業(yè)績差或個人考核不達標,導(dǎo)致員工實際拿到的金額較少。

綜上,央企是否發(fā)年終獎沒有統(tǒng)一標準,需結(jié)合企業(yè)具體經(jīng)營狀況、行業(yè)特點及員工個人表現(xiàn)綜合判斷。

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